- Išparduota
/images/books/738785/1462885248_img0003-001.jpg)
- Leidėjas: Margi raštai
- Metai: 1998
- Puslapiai: 277
- ISBN-10: 9986091861
- ISBN-13: 9789986091868
- Formatas: 15 x 21 cm, kieti viršeliai
- Kalba: Lietuvių
Personalo vadyba (1998) | knygos.lt
Atsiliepimai
Aprašymas
Šis vadovėlis skirtas aukštųjų mokyklų vadybos bakalaurams. Jame pateiktos žinios padės tinkamai įvertinti personalo vaidmenį ir uždavinius, organizuoti darbą su personalu ir tinkamai jį motyvuoti. Vadovėlis puikiai tiks ir kitų sričių specialistams bei praktikams. Šioje knygoje aptariami šie klausimai:
- Darbo su personalu aplinka;
- Personalo vadybos turinys ir principai;
- Personalo organizavimo turinys ir įgyvendinimas įmonėje;
- Personalo apskaita ir statistika;
- Personalo poreikio planavimas;
- Darbo vietų ir darbuotojų vertinimas;
- Personalo įdarbinimas, adaptavimas ir atleidimas;
- Rezervo formavimas, karjeros planavimas ir organizavimas;
- Mokymas ir kvalifikacijos kėlimas;
- Personalo valdymo turinys ir įgyvendinimas įmonėje;
- Darbuotojai - valdymo objektas ir subjektas;
- Vadovavimo priemonės.
- Kaina: 4,59 €
Perskaityta knyga:
Nenauja knyga, kurią parduoda privatus žmogus.
Knygą išsiųs knygos pardavėjas Beata S.
Pardavėjo reitingas: 99%
- Kaina: 6,93 €
Perskaityta knyga:
Nenauja knyga, kurią parduoda privatus žmogus.
Knygą išsiųs knygos pardavėjas VyckaK.
Pardavėjo reitingas: 99%
- Leidėjas: Margi raštai
- Metai: 1998
- Puslapiai: 277
- ISBN-10: 9986091861
- ISBN-13: 9789986091868
- Formatas: 15 x 21 cm, kieti viršeliai
- Kalba: Lietuvių
Šis vadovėlis skirtas aukštųjų mokyklų vadybos bakalaurams. Jame pateiktos žinios padės tinkamai įvertinti personalo vaidmenį ir uždavinius, organizuoti darbą su personalu ir tinkamai jį motyvuoti. Vadovėlis puikiai tiks ir kitų sričių specialistams bei praktikams. Šioje knygoje aptariami šie klausimai:
- Darbo su personalu aplinka;
- Personalo vadybos turinys ir principai;
- Personalo organizavimo turinys ir įgyvendinimas įmonėje;
- Personalo apskaita ir statistika;
- Personalo poreikio planavimas;
- Darbo vietų ir darbuotojų vertinimas;
- Personalo įdarbinimas, adaptavimas ir atleidimas;
- Rezervo formavimas, karjeros planavimas ir organizavimas;
- Mokymas ir kvalifikacijos kėlimas;
- Personalo valdymo turinys ir įgyvendinimas įmonėje;
- Darbuotojai - valdymo objektas ir subjektas;
- Vadovavimo priemonės.
Atsiliepimai